2014年7月1—4日，在質(zhì)管部的精心組織和各職能部門的積極配合下，公司依據(jù)AS9100C：2009航空航天質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn)要求，順利通過了2014年的續(xù)證審核。
在為期三天半的審核中，南德TüV認(rèn)證公司的三名審核專家通過現(xiàn)場詢問、查證和溝通等方式，對我司質(zhì)量活動的相關(guān)過程進(jìn)行客觀公正的現(xiàn)場審查。通過審查，審核組專家認(rèn)定公司的質(zhì)量管理體系運(yùn)行有效，符合認(rèn)證準(zhǔn)則的要求，同意推薦公司繼續(xù)保持認(rèn)證注冊資格。最后，審核組專家還對公司質(zhì)量體系的持續(xù)改進(jìn)和提升方面也提出了更高的要求，并給予了寶貴意見。
總經(jīng)理陳晉輝在末次會議上代表公司對審核組專家的辛勤工作與指導(dǎo)表示了誠摯的感謝，并要求各職能部門/車間要高度重視審核過程中發(fā)現(xiàn)的問題，舉一反三，采用5W的問題分析法找到問題的根本原因，切實(shí)把整改工作落到實(shí)處，不斷完善自我發(fā)現(xiàn)、自我糾正、自我完善的運(yùn)行機(jī)制；以國際航空航天產(chǎn)品的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)為航空航天領(lǐng)域客戶提供高品質(zhì)的產(chǎn)品。
2014年6月12日，在漳州市國資委紀(jì)委書記柯坤海等的陪同下，莆田市國資委副主任蘭希紅帶領(lǐng)考察組一行5人到公司調(diào)研。在調(diào)研座談會上，柯坤海介紹了近年來漳州市國資委的工作情況，漳州市國資委辦公室主任鄭永剛、綜合科科長王志劼、統(tǒng)評科科長張偉成、監(jiān)察室正科級監(jiān)察員陳德勇分別介紹了相關(guān)工作的開展情況和經(jīng)驗(yàn)做法，公司黨委書記、董事長曾凡沛、黨委副書記張?zhí)┥鷦t詳細(xì)介紹了公司廉潔文化建設(shè)情況。
2014年6月25～26日，根據(jù)漳州市紀(jì)委主要領(lǐng)導(dǎo)批示，漳州市紀(jì)委與漳州市國資委紀(jì)委組成聯(lián)合課題組，到公司開展國有企業(yè)廉政風(fēng)險防控工作調(diào)研。課題組一行9人在漳州市紀(jì)委副書記、監(jiān)察局局長莊洲全、漳州市紀(jì)委常委黃淑紅、漳州市國資委紀(jì)委書記柯坤海的帶領(lǐng)下，分別采取召開座談會、個別訪談和查閱資料等方式，就公司開展廉政風(fēng)險防控工作情況、廠務(wù)公開落實(shí)情況、紀(jì)檢、審計(jì)等部門履職情況，與公司黨委書記、董事長曾凡沛、黨委副書記張?zhí)┥跋嚓P(guān)部門負(fù)責(zé)人、業(yè)務(wù)人員進(jìn)行了深入交流，并詳細(xì)征詢了意見建議。
此次調(diào)研，旨在為建立國有企業(yè)廉政風(fēng)險防控工作體系以確保國有企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展打下基礎(chǔ)。
2014年6月12日，曾凡沛董事長主持在三樓會議室主持召開公司2013年度股東大會，股東及股東授權(quán)代表共8人、公司董事、監(jiān)事及高管人員出席了會議。
會議采取投票表決的方式，審議通過了公司 2013 年度董事會工作報告、公司 2013 年度監(jiān)事會工作報告、公司 2013 年度財(cái)務(wù)決算報告及 2014 年度財(cái)務(wù)預(yù)算報告、公司 2013 年度利潤分配及資本公積金轉(zhuǎn)增股本預(yù)案、公司 2013 年年度報告及其摘要、公司獨(dú)立董事 2013 年度述職報告、關(guān)于調(diào)整獨(dú)立董事薪酬的議案、關(guān)于續(xù)聘會計(jì)師事務(wù)所及報酬事項(xiàng)的議案、關(guān)于向銀行融資授信額度的議案、關(guān)于修訂公司章程的議案、關(guān)于修訂股東大會議事規(guī)則的議案等11項(xiàng)議案。北京市中瑞律師事務(wù)所許軍利律師對本次大會進(jìn)行全程見證并宣讀法律意見書。
2014年6月18日，曾凡沛董事長在福州參加了一年一度的“全國企業(yè)家活動日暨中國企業(yè)家年會”，被授予“2013－2014年度全國優(yōu)秀企業(yè)家”稱號。當(dāng)天，國務(wù)委員王勇、十屆全國政協(xié)副主席、中國企業(yè)聯(lián)合會、中國企業(yè)家協(xié)會會長王忠禹、中共福建省委書記尤權(quán)、省長蘇樹林、中國工程院院士周濟(jì)、國務(wù)院國資委副主任王文斌及各省企聯(lián)、企業(yè)家等出席了會議。
據(jù)悉，全國優(yōu)秀企業(yè)家評選表彰活動由中國企業(yè)聯(lián)會會組織開展，每兩年舉辦一次，旨在表彰在我國經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展中做出突出貢獻(xiàn)的企業(yè)家，激勵這些企業(yè)家充分發(fā)揮在推動科學(xué)發(fā)展、加塊轉(zhuǎn)型升級進(jìn)程中的重要作用。本次表彰活動，我省只有7位企業(yè)家當(dāng)選。
——公司羽毛球隊(duì)?wèi)?yīng)邀參加萬利達(dá)感恩三十年系列活動羽毛球友誼賽
2014年5月15日下午，應(yīng)萬利達(dá)公司邀請，我司羽毛球隊(duì)前往萬利達(dá)南靖工業(yè)園，與其開展羽毛球友誼賽。
比賽自始至終都異常激烈，雙方參賽隊(duì)員都施展出看家本領(lǐng)，展現(xiàn)出緊密合作的團(tuán)隊(duì)精神與永不敗的體育精神，場上羽球飛動，比分交替上升，雙方啦啦隊(duì)的加油聲和歡呼聲此起彼伏，現(xiàn)場觀眾亦是看得熱血沸騰。經(jīng)過三單二雙共五盤的激烈對決，公司羽毛球隊(duì)以3:2的總比分略勝一籌。
通過比賽，雙方促進(jìn)交流，增進(jìn)了友誼。
2014年5月15日上午，在漳州市國資委和財(cái)政局領(lǐng)導(dǎo)方建平、黃云山、陳通元的陪同下，財(cái)政部駐福建專員辦肖翔副專員到公司開展中央財(cái)政撥款項(xiàng)目重型卡車推力桿科技成果轉(zhuǎn)化、智能制造裝備項(xiàng)目管理及完成情況的專項(xiàng)檢查。
公司黨委書記、董事長曾凡沛、總經(jīng)理陳晉輝等熱情接待了肖翔一行，陪同參觀了公司，介紹了公司基本情況、及中央財(cái)政撥款項(xiàng)目的進(jìn)展情況。肖翔一行對公司的做法表示了肯定。
2014年4月27日-5月4日，公司共分五場在二樓會議室（四樓會議室）進(jìn)行部分管理崗位公開競聘演講答辯。此次競聘包括了車間主任、車間副主任、車間調(diào)度、設(shè)備動力部部長、質(zhì)量管理部部長、國內(nèi)市場部副部長（主持）、科技管理部部長（或主持）、科技管理部副部長、安全與環(huán)境管理部部長（或主持）、黨支部副書記（兼副主任）、團(tuán)委副書記等11個崗位，共有67名競聘者參加了競聘演講答辯，是公司歷年來競聘崗位數(shù)量、參加競聘人數(shù)最多的一次。
陳晉輝總經(jīng)理主持競聘演講答辯會，公司競聘評委會成員及部分到場旁聽職工參加答辯會。28日下午舉行的第二場答辯會，漳州市國資委監(jiān)察專員、公司監(jiān)事會主席鐘志剛長親臨現(xiàn)場指導(dǎo)。
總經(jīng)理陳晉輝在會上指出，此次在公司內(nèi)部進(jìn)行部分管理崗位競聘活動，是為了進(jìn)一步拓寬我司干部任用渠道和多樣化干部選拔方式，完善“能上能下”的干部任用機(jī)制，優(yōu)化干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，提高干部隊(duì)伍素質(zhì)；是更好適應(yīng)公司改革發(fā)展需要，繼續(xù)加大公司管理崗位競爭性選拔力度的又一次具體實(shí)踐；同時，也是貫徹落實(shí)十八大關(guān)于提高干部選拔任用工作科學(xué)化水平要求的具體舉措。
演講答辯中，競聘者結(jié)合所競崗位的職責(zé)與要求，從個人工作經(jīng)歷、競聘優(yōu)勢和今后工作設(shè)想等方面用PPT進(jìn)行了精彩的演講，并回答了評委的提問。各位評委在聽取了競聘者的演講答辯后，本著公開、公正、公平的原則和認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度，分別從工作表現(xiàn)、工作能力與經(jīng)驗(yàn)、工作思路、現(xiàn)場答辯、舉止儀表等五個方面進(jìn)行了評價打分。
2014年4月24日，公司董事長曾凡沛主持召開六屆二次董事會，公司董事參加會議、公司監(jiān)事和高管人員列席會議。會議審議通過了公司2013年度總經(jīng)理工作報告、公司2013年度董事會工作報告、公司2013年度財(cái)務(wù)決算報告及2014年度財(cái)務(wù)預(yù)算報告、公司2013年度利潤分配及資本公積金轉(zhuǎn)增股本預(yù)案、公司2013年年度報告及其摘要、公司2014年第一季度報告全文及正文、公司2013年度募集資金存放與實(shí)際使用情況專項(xiàng)報告、關(guān)于利用閑置資金向控股子公司提供貸款的議案、公司獨(dú)立董事2013年度述職報告、關(guān)于調(diào)整獨(dú)立董事薪酬的議案、關(guān)于調(diào)整公司組織機(jī)構(gòu)的議案、公司2013年度內(nèi)部控制評價報告、關(guān)于公司內(nèi)控審計(jì)報告的議案、董事會審計(jì)委員會2013年度履職報告、關(guān)于公司履行社會責(zé)任報告的議案、關(guān)于續(xù)聘會計(jì)師事務(wù)所及報酬事項(xiàng)的議案、關(guān)于向銀行申請融資用信額度的議案、關(guān)于使用暫時閑置募集資金及自有資金投資理財(cái)產(chǎn)品的議案、關(guān)于修訂公司章程的議案、關(guān)于修訂股東大會議事規(guī)則的議案、關(guān)于召開2013年度股東大會的議案等21項(xiàng)議案。
隨后，公司監(jiān)事會主席鐘志剛主持召開六屆二次監(jiān)事會，會議審議并通過公司2013年度總經(jīng)理工作報告、公司2013年度監(jiān)事會工作報告、公司2013年度財(cái)務(wù)決算報告及2014年度財(cái)務(wù)預(yù)算報告、公司2013年度利潤分配及資本公積金轉(zhuǎn)增股本預(yù)案、公司2013年年度報告及其摘要、公司2014年第一季度報告及其摘要、公司2013年度募集資金存放與實(shí)際使用情況專項(xiàng)報告、關(guān)于利用閑置資金向控股子公司提供貸款的議案、公司2013年度內(nèi)部控制評價報告、關(guān)于使用閑置募集資金及自有資金投資理財(cái)產(chǎn)品的議案、關(guān)于修訂公司章程的議案、關(guān)于修訂股東大會議事規(guī)則的議案等12項(xiàng)議案。
近期，中國機(jī)械工業(yè)質(zhì)量管理協(xié)會六屆六次理事會暨全國機(jī)械工業(yè)質(zhì)量獎表彰會在北京召開。公司獲得“2013年全國機(jī)械工業(yè)質(zhì)量獎”。
近年來，公司堅(jiān)持走創(chuàng)新驅(qū)動、轉(zhuǎn)型升級的新路子，通過加快國家級創(chuàng)新平臺的建設(shè)，引進(jìn)卓越績效模式，圍繞創(chuàng)新主線，致力價值提升，推進(jìn)集約經(jīng)營，整合管理流程，優(yōu)化企業(yè)資源，推進(jìn)管理變革，不斷提升服務(wù)能力、升級產(chǎn)品質(zhì)量。
據(jù)悉，全國機(jī)械工業(yè)質(zhì)量獎設(shè)立于2001年，是全國機(jī)械行業(yè)質(zhì)量領(lǐng)域的最高榮譽(yù)，迄今為止共有53家企業(yè)獲此殊榮。該獎項(xiàng)評定程序嚴(yán)格，競爭過程激烈。經(jīng)過資格審核、材料評審、現(xiàn)場審核、評審委員會審議和社會公示等諸多環(huán)節(jié)，公司最終從眾多企業(yè)中脫穎而出，成為九家獲獎企業(yè)之一。
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